Isparta Emniyet Müdürlüğü Engelli İşçi Alım İlanı

İLAN - 16 Mart 2019 09:48 A A

Isparta Emniyet Müdürlüğü Engelli İşçi Alım İlanı

Isparta Emniyet Müdürlüğü Engelli İşçi Alım İlanı bulunmaktadır. Bu ilanla ilgili olarak aşağıdaki bilgiler ışığında başvuruda bulunabilirsiniz:

  • Mesleğin adı: Engelli beden işçisi- Temizlik Görevlisi
  • Alınacak kişi sayısı: 1 adet
  • Başvuruların başlangıç tarihi: 12/03/2019
  • Başvuruların bitiş tarihi: 18/03/2019
  • Başvurulacak kurum: İŞKUR il müdürlüklerinden/hizmet merkezlerinden, hizmet noktalarından veya https://esube.iskur.gov.trinternet adresi üzerinden İş Arayan” linkine TC kimlik numarası ve şifresi ile giriş yaparak başvuru yapabileceklerdir.
  • Çalışma adresi:  KADEME AMİRLİĞİ ÇÜNÜR MAH /ISPARTA MERKEZ ISPARTA / TÜRKİYE
  • Tercih Edilen İkametgah İlçeleri: ATABEY, EĞİRDİR, GELENDOST, ISPARTA MERKEZ, KEÇİBORLU, SENİRKENT, SÜTÇÜLER, ŞARKİKARAAĞAÇ, ULUBORLU, YALVAÇ, AKSU, GÖNEN/ISPARTA, YENİŞARBADEMLİ
  • İrtibat telefon: 0 246 228 14 10
  • Çalışma şekli: Daimi/tam süreli
  • Kura Yeri: 6 Mart Spor Salonu
  • Kura tarihi: 25.03.2019
  • Kura saat dilimi: Öğleden Önce (09:00 – 12:00)

Genel ve Özel Şartlar:

TALEBE BAŞVURACAK ADAYLARIN DİKKATİNE:

Mülakat 25.03.2019 saat 09:00’da 6 Mart Spor Salonu’unda yapılacaktır.

ÖZEL ŞARTLAR

  1. İŞ KANUNUNUN 30. MADDESİ KAPSAMINDA TEŞKİLATIMIZA ALINACAK OLAN PERSONELDE ARANACAK ŞARTLAR

    1. Türk vatandaşı olmak.
    2. 18 yaşını doldurmuş olmak.
    3. Askerliğini yapmış veya muaf olmak.
    4. Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
    5. Türk Ceza Kanununun 53’üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar. Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahküm olmamak.
    6. Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük ayılığı almamak.
    7. 657 DMK’nın 53’üncü maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla görevine devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.
    8. Yaptırılacak arşiv araştırması olumlu sonuçlanmak.
    9. Engelliler için gerekli sağlık kurulu raporunu almış olmak.
    10. Talep şartlarını taşımadığı sonradan anlaşılan başvurular ilan sınav sürecinin her aşamasında reddedilebilecektir.
    11. Isparta Emniyet Müdürlüğü Engelli İşçi Alım İlanı içinIsparta İl sınırları içerisinde son 1 yıldır ikamet ediyor olmak.( son bir yıl içeresinde söz konusu adreste ikamet ediyor iken; askerlik, öğrenim,tedavi, vb.makul sebeplerle aynı adreste geçen süre dikkate alınmaz)
    12. Özel kanun veya diğer mevzuatında yer alan şartları taşımak.
    13. Herhangi bir meslek için işe alınan işçi, işin veya işyerinin gerektirdiği durumlarda, mümkün olduğunca işçinin sahip olduğu bilgi, beceri, ehliyet veya belge de dikkate alınarak diğer iş veya alanlarda da çalıştırılabilir.
    14. Açık kadrolar için müracaat eden adaylar ilgili mevzuat hükümlerine göre noter huzurunda kura usulü ile tespit edildikten sonra sözlü sınav uygulanacaktır.
    15. Diğer hususlarda ilgili mevzuat/yönetmelik hükümlerine göre hareket edilecektir.

    2. SÖZLÜ SINAV İÇİN BELGE TESLİM İŞLEMLERİ

    1. İŞKUR tarafından gönderilen listelerin kura çekim işlemleri Müdürlüğümüz tarafından noter huzurunda yapılacak olup kura çekim sonucunda adı çıkan adayların belge teslim yeri, tarihleri diğer bilgilendirme işlemleri, Müdürlüğümüz kurumsal internet sayfasından ( www.isparta.pol.tr ) takip edilebilecek olup, ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır.
    2. Isparta Emniyet Müdürlüğü Engelli İşçi Alım İlanı için Kura sonucu sözlü sınav için tespit edilen adaylar, aşağıda belirtilen belgeleri Isparta Emniyet Müdürlüğü Personel Şube Müdürlüğü Atama Büro Amirliğine bizzat kendisi tarafından elden teslim edecekler, belge vermeyen veya eksik belgesi olanlar sözlü sınava alınmayacaktır. Ayrıca Posta, kargo veya kurye ile yapılacak başvurular dikkate alınmayacaktır.
    Listede Adı Geçen Adaylardan İstenecek Belgeler:
    1. Nüfus cüzdanı fotokopisi
    2. TCKN’lu adli sicil kaydı.
    3. Vukuatlı Nüfus kayıt Örneği.
    4. Diploma (En son mezun olduğu okula ait)
    5. Adayların çalıştırılacağı meslek kolunda çalışmasında sakınca olmadığına dair “Sağlık Kurulu Raporu” Aslı (Heyet Raporu)
    6. Engelli Sağlık Kurulu Raporunun aslı.
    7. Askerlik durum belgesi (Erkek Adaylar İçin)
    10. Herhangi bir sosyal güvenlik kurumumdan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almadığına ilişkin Sosyal Güvenlik Kurumu’ndan alınacak belge.
    11. Vesikalık Fotoğraf(4)

    3. SÖZLÜ SINAV İŞLEMLERİ

    1. Kura çekimi sonucu ilgili noter tarafından gönderilen listeler ile Sözlü sınav yeri ve tarihleri Müdürlüğümüz kurumsal internet sayfasından www.isparta.pol.tr takip edilebilecek olup, ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır.
    Sayfa 2/3
    2. Sözlü sınav 100 tam puan üzerinden hesaplanarak adayların işgal edecekleri görevlerle ilgili konulara ve eğitim düzeylerine uygun olarak yapılır. (%25 genel kültür, %50 mesleki bilgi ve %25 kendini ifade edebilme.)
    3. Sınav kurulunca, açık işçi sayısı kadar asıl, yeterli sayıda yedek aday belirlenir. İşe başlamayanlar ile 60 gün içerisinde işten ayrılanların yerine, yedek listenin ilk sırasından başlayarak yerleştirme yapılır.
    4. Asıl ve yedek üyeler, Müdürlüğümüz internet sayfasından ilan edilir.
    5. Uygulamalı sınav yapılması gereken durumlarda esas ve usuller sınav kurulunca belirlenir.

    4. SINAV SONUÇLARINA İTİRAZ

    1. Sınav sonuçlarına, sonuçların açıklanmasından itibaren 3 iş günü içerisinde sınav kuruluna itiraz edilebilir. İtirazlar, sınav kurulunca 5 iş günü içerisinde değerlendirilerek karara bağlanır ve itiraz edenin adresine iadeli ve taahhütlü olarak posta ile bildirilir. T.C. Kimlik numarası, adı, soyadı ve adresi olmayan dilekçe, faks ile yapılan itiraz ile süresi geçtikten sonra yapılan itirazlar dikkate alınmayacaktır.

    5. GÖREVE BAŞLAMA İŞLEMLERİ

    Göreve başlamaya hak kazanan adaylar Olur işlemleri sonucunda Müdürlüğümüzce belirtilecek tarihte göreve başlayacaktır.

    6. GERÇEĞE AYKIRI BEYAN

    Isparta Emniyet Müdürlüğü Engelli İşçi Alım İlanı başvurusunda gerçeğe aykırı belge verenlerin ya da beyanda bulunanların başvurusu geçersiz sayılacaktır.

 

 

 

İLAN - 09:48 A A
BENZER HABERLER

YORUM BIRAK

YORUMLAR

Hiç yorum yapılmamış.

POPÜLER HABERLER

  • 01
    Engelli Raporu % 40’ın Altında Olanlar Ne Yapmalı?
    Toplumsal olarak engelli vatandaşlara karşın farkındalığın ve kimi konularda ayrıcalığın oluşması oldukça önemlidir. Kamusal ve özel alanda engeli bulunan ve vücutsal bütünlüğünde ya da hayati organların fonksiyonlarında sorun yaşayan insanlar engelli olarak isimlendirilir. Engelli insanların mevcut ayrıcalık ve kimi haklardan yararlanmaları da belirli şartlara bağlıdır. Engelli olmanın kamusal alanda resmi olarak tescil edilebilmesi için gerekli […]
  • 02
    Engelli Raporu Oranı Düşenler Ne Yapmalı
    Engelli Raporu Oranı Düşenler Ne Yapmalı Bir kişinin engelli raporu alabilmesi için %40 oranında engelli olması gereklidir. Bu oran tespit edilirken balthazard formülü denilen özel bir hesaplama yöntemi kullanılır. %40 ya da üzerinde bir engellilik durumu varsa devlet bu bireye bazı haklar ve ayrıcalıklar tanımaktadır. Bu oranın düşmesi durumunda kişiler engelli raporu oranı düşenler ne […]
  • 03
    Engelliler Hayata Dâhil Olması ve Engelli İş Yeri Açma Şartları
    Ülkemizde engelli vatandaşların hayata dâhil edilmelerini sağlamak amacı ile pek çok çalışma yapılmaktadır. Engellilerin kendi gelirlerini elde etmeleri ve evlere kapanarak yaşamalarını önlemek adına her yıl düzenli olarak bazı çalışmalar yapılmaktadır. Devletimiz kendi işini kurmak isteyen engelli vatandaşlara da pek çok kolaylık sunmaktadır.   Engelli iş yeri açma şartları içerisinde kişileri zorlayacak hiçbir şart bulunmamaktadır. Aksine […]
  • 04
    Engelli Raporu Hakkında Bilgiler
    Ülkemizde %40 üzerinde engelli olan vatandaşlarımız için yaşamsal faaliyetlerini sürdürebilmeleri açısından bir maaş ödemesi yapılmaktadır. Ayrıca devlet ve özel sektörde pek çok ayrıcalık tanınmaktadır. Ancak tüm bu ayrıcalıklardan yararlanabilmek için engelli raporu almanız gerekmektedir. Engelli raporu tamamen resmi kurumlarca düzenlenmiş ve kişinin engelinin ispatı niteliğini taşıyan bir belgedir. Engelli olduğunuzun belgelendirilmesi için ilk adım Engelli […]
  • 05
    Emekli Engelli İş Yeri Açma Konusunda Neler Yapılmalı
    Emeklilik ile ilgili araştırmalarınıza başlamadan evvel malulen mi yoksa engelli emekli mi olacaksınız bunu iyi bilmelisiniz. Malulen emekli olmak demek işe başladığınız zaman sağlıklı olduğunuz ama yaşanan bir kaza yahut bir sağlık sorunu nedeni ile bir engelinizin oluşması demektir. Engelli emeklilik ise doğuştan var olan bir engelinizin olması veya işe başlamadan evvel engelli olmanız demektir. […]

HAVA DURUMU

26 Nisan 2025 CUMARTESİ
10°
  • PAZ 15.7°
  • PTS 14.2°
  • SAL 13.9°

E-BÜLTEN ABONELİĞİ

Bültenimize kayıt olarak son gelişmelerden anında haberdar olabilirsiniz.